川西公司到繞西管理處開展日常運(yùn)營工作調(diào)研
?12月10日，川西公司到繞西管理處就日常運(yùn)營工作開展深入調(diào)研，繞西管理處負(fù)責(zé)人及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人陪同。
在雙流收費(fèi)站、成新蒲收費(fèi)，調(diào)研組實(shí)地查看了職工小家的打造現(xiàn)場，詳細(xì)了解了創(chuàng)建工作的進(jìn)展情況及收費(fèi)站近期工作開展情況和面臨的困難等情況匯報(bào)。
調(diào)研組強(qiáng)調(diào)：職工小家建設(shè)創(chuàng)建工作要以員工需求為導(dǎo)向，注重功能的實(shí)用性與多樣性，既要完善硬件設(shè)施建設(shè)，又要豐富文化內(nèi)涵，要通過開展形式多樣的文化活動，營造濃厚的家文化氛圍，真正讓職工小家成為員工喜愛、凝聚人心的溫馨家園。同時要與運(yùn)營工作緊密結(jié)合，相互促進(jìn)，共同提升，以優(yōu)良的工作環(huán)境和積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，激發(fā)員工的工作熱情與創(chuàng)造力，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)，努力提升運(yùn)營管理水平，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。
