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川高公司紀委開展新任職干部黨風廉政集體談話
841次 閱讀量 2024-12-23 發(fā)布日期 川高公司 發(fā)布來源

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12月23日,川高公司紀委對54名年度新任職干部開展黨風廉政集體談話。川高公司紀委副書記龔鑫主持會議,紀委書記歐海龍參加并講話,3名新任職干部代表作表態(tài)發(fā)言。

歐海龍同志指出,新任職干部須始終以對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的新時期國企好干部標準嚴格要求自己,潛移默化唱響“向我看齊”“跟我上”,以上率下嚴實踐行勤廉雙優(yōu)干事創(chuàng)業(yè)優(yōu)異風紀,不斷開創(chuàng)黨的事業(yè)與個人成長同頻邁進嶄新篇章。

歐海龍同志對新任職干部提出三點要求:一是帶頭絕對忠誠。始終心懷“國之大者”“省之要事”“企之重任”,把絕對忠誠貫穿到工作各方面、履職全過程,堅決做到四個服從與五個必須,不斷提高自身政治判斷力、領悟力、執(zhí)行力。二是帶頭勤勉創(chuàng)業(yè)。秉持趕考大考的心態(tài)、苦干實干的狀態(tài),迅速把準崗位職責、轉(zhuǎn)準角色定位、找準短板弱項,勤學善思、增智提能、補短強弱,傾力譜寫“勤擔當、善作為、創(chuàng)一流”的自我革命與斗爭奮進大美篇章。三是帶頭廉潔自律。持續(xù)深化拓展黨紀學習教育成果這一重大政治要務,悟透踐好與自身履職息息相關(guān)的黨章黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)、規(guī)章制度具體要求,緊盯全面破除風控制度不建立、不管用、不執(zhí)行高標嚴尺履職盡責,在嚴以律己上做表率,在嚴管所轄上當標桿,在助力川高公司高質(zhì)量改革發(fā)展中做出新的更大貢獻。


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