川高公司赴達(dá)陜公司督導(dǎo)調(diào)研三項(xiàng)制度改革工作
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11月23日，川高公司黨委組織部部長(zhǎng)蘇震赴達(dá)陜公司調(diào)研督導(dǎo)三項(xiàng)制度改革工作并召開(kāi)座談會(huì)。達(dá)陜公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張合川，黨委委員、副總經(jīng)理冷中海,達(dá)陜公司人力資源部負(fù)責(zé)人和相關(guān)工作人員參加會(huì)議。
會(huì)上，張合川就達(dá)陜公司三項(xiàng)制度改革工作推進(jìn)情況、改革成果成效、存在的問(wèn)題和下一步工作安排進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)。
蘇震在聽(tīng)取匯報(bào)后，對(duì)達(dá)陜公司三項(xiàng)制度改革舉措和成效表示充分肯定，并對(duì)達(dá)陜公司面臨的困難和問(wèn)題提出了指導(dǎo)性意見(jiàn)。蘇震強(qiáng)調(diào)，川高系統(tǒng)三項(xiàng)制度改革任務(wù)還十分艱巨，目前，驗(yàn)收工作迫在眉睫，達(dá)陜公司一是要提高思想認(rèn)識(shí)，高度重視三項(xiàng)制度改革工作，多措并舉、加快推進(jìn)，務(wù)必要保證任務(wù)完成。二是加強(qiáng)上下溝通，對(duì)改革過(guò)程中遇到的難點(diǎn)和問(wèn)題，及時(shí)和上級(jí)部門(mén)聯(lián)系，獲取有效措施及時(shí)解決。三是要做好迎檢準(zhǔn)備，對(duì)改革過(guò)程中的資料收集，要做到整理規(guī)范、內(nèi)容詳實(shí)、前后閉合，要能全面反應(yīng)出改革工作落地落實(shí)。
