廣南公司開展2021年度一線生產(chǎn)崗位公開競聘管理崗位選拔面試
為進一步加強公司干部隊伍建設，合理調(diào)整人員結構,挖掘優(yōu)秀人才。9月24日上午，廣南公司開展2021年度一線生產(chǎn)崗位公開競聘管理崗位選拔面試。
此次選拔工作公司嚴格按照川高公司用人要求，成立選拔領導小組并制定公開競聘方案。選拔過程中遵循公開、公平、公正的原則，在經(jīng)過公示競聘通知、組織報名、資格審查等環(huán)節(jié)后對符合條件的競聘者進行面試。面試以自我介紹和現(xiàn)場提問的方式進行，重點考查競聘者的語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、自我控制能力及思想態(tài)度等。同時，選拔領導小組成員根據(jù)競聘人員的演講和答辯情況進行綜合打分，工作人員現(xiàn)場統(tǒng)計，紀檢工作部全程監(jiān)督。
廣南公司將不斷拓展選拔的形式，暢通一線和管理崗位雙向流通通道，讓符合條件的員工能夠有效展現(xiàn)自己，優(yōu)秀人才得到凸顯，隊伍素質(zhì)進一步提升，推動公司持續(xù)發(fā)展。
