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為貫徹落實蜀道集團公司黨委、川高公司黨委關于深化勞動人事分配三項制度改革專項行動方案的決策部署，11月22日，咨詢公司召開中層管理崗位競聘上崗動員大會。會議由咨詢公司黨支部書記、總經(jīng)理肖世衛(wèi)主持。咨詢公司領導班子成員、全體中層干部參加會議。

會議傳達了《咨詢公司中層管理崗位公開競聘方案》，安排布置了公司中層管理崗位公開競聘相關工作。

肖世衛(wèi)指出，推行中層管理崗位全員競聘上崗，是今年國企改革三年行動的重點任務，公司深化三項制度改革的重要舉措，也是完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的重要手段，有利于干部隊伍結構優(yōu)化，有利于強化公司改革發(fā)展的內生驅動。公司全體干部要統(tǒng)一思想，提高站位，高度重視，充分準備，準確理解競聘方案，高標準、高質量完成競聘工作。同時，希望大家以此為契機，團結一心，同心同德，為打造一流交通投資集團貢獻咨詢力量。